123标志升级改版3.0,启用新LOGO

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新LOGO, 新定位, 新服务。。。 来听听网站创始人是怎么说的。。。

说说这次改版的主要内容和方向吧?
作为国内领先的在线标志商标设计服务商我们已经为上万家企业提供了我们专业的标志设计套餐服务, 并取得了不错的口碑。 这都归功于我们一直把“客户服务”作为网站发展的核心; 通过对设计流程不断的优化与打磨使客户能够高效的设计出一款满意的标志。 接下来,我们计划投入更多的精力建设我们的logo设计师社区。 改版后我们增加了【设计师大厅】和【logo博客】两个板块。 我们计划从原来简单的“设计交易平台“发展成为一个专业设计师相互学习,成长,和兼职的社区。

新增的板块将迎来什么样的变化?
【社区大厅】
这里将是网站与设计师团队沟通日常事宜的主要场所。 我们会在这里发布网站公告,规章制度,以及各种活动的通知。 比如目前我们正在征集标志123的首款团队T恤。 希望加入我们的设计师可以立刻注册参与, 提交好创意将直接升级成为我们的正式设计师哦。

【LOGO博客】
有用,有趣,有料”是我们对LOGO设计博客的定位。 我们希望打造一个引领国内LOGO设计的知识宝库。 目前博客包含以下几个板块:
LOGO技巧: 收集整理网上最有用的logo设计知识与教程。帮助设计师快速提升logo设计技能。
LOGO资讯: 了解国内外最新的logo设计新闻资讯。 掌握LOGO行业发展的脉搏。
原创访谈:定期分享标不断产生的优秀作品及设计师。 帮助标志前沿设计师获得更多的曝光机会。

貌似新版还开通了1对1的平面设计服务?
是的, 其实这主要是我们经常被雇主问及:“logo做好了, 你们能不能继续帮我们设计一款海报,一个包装,或者一个网页。。。” 不同于标志设计需要海量的创意,这类设计需求相对更加复杂, 需要与设计师与雇主更深入的沟通。 所以我们决定采用1对1的服务模式。 目前我们正在招募有这方面专长的设计师, 感兴趣的小伙伴们赶快加入哦。

说说你们的新LOGO吧
呵呵, 其实logo本身没有变化,只是我们引入了一个火箭图标的元素。 标志123就像我们服务过的大多数企业都是处于初步的发展期。 我们希望能够通过优质的品牌谁服务点燃我们的客户企业的小火箭,帮助他们达到一个新的高度。 3, 2, 1, 发射。。。

寻找同道的小伙伴,标志123招人了!
【运营编辑】(可远程兼职)
主要负责我们LOGO博客的策划与编辑工作。 爱设计,更爱写作;有自己的设计网站或者博客。 能够搜遍全网找到并整理出最有用的logo设计文章与资源,并策划出各种小伙伴们喜欢的活动。
待遇:弹性工作时间;有竞争力的薪资;与创业团队一起努力成长。

【设计总监/合伙人】(上海)
负责我们的产品创新,界面视觉。把控公司所有产品的界面设计,并持续打磨提升。需眼界宽阔,对设计追求完美。Adobe家的家伙随便倒腾,并有有丰富的LOGO, VI, 和一定的印刷知识。
待遇: 合伙人福利待遇;舒适的工作空间;有爱的创业团队

我们才刚刚起步,感兴趣的小伙伴请直接将简历发至 ping@logo123.net

标志123设计师的“技术统计”

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在之前的一篇博文《标志123金牌设计师-曾翼》中,我们向大家提及过123标志网设计师的“成长经历”页面,今天我们就向大家着重介绍一下这款新功能。

查看设计师的“技术统计”
如果要查看设计师“技术统计”,可以进入设计师主页,点击“成长经历”,则可以浏览设计师过去12个月的中标次数与中标率的综合统计。

点击右上角“中标次数”或“中标率”切换查看不同数据
点击右上角“中标次数”或“中标率”切换查看不同数据

设计师如何提升自己的中标率
对于设计师,其中的最重要的莫过于“中标率“,数据中“中标率”的计算是按照设计师logo设计中标总数与参与logo设计总数之比所得,因此衡量一个设计师水平高低,中标率是一个很重要的指标。那么设计师如何才能提升自己的中标率呢?

(1)认真看清项目需求
为了做出一款好标志,设计师需要全方面了解雇主的LOGO需求。 除了认真分析雇主提交的设计需求以外,设计师还可以查看雇主的企业官网,相关司竞争对手的标志等等,从多个角度的出发力争掌握最全面的信息做到有的放矢。

(2)重点关注自己拿手的设计项目
设计风格上,每个设计师有自己的专长与倾向。对于符合自己设计风格的任务加以关注,并提供多个初选方案。 这将大大提高设计师成功入围,并且中标的几率。

(3)抓住每一次入围机会
这可能是最关键的一点。 当成功入围进入修改完善阶段的时候,设计师的中标几率一下子翻了好几倍。这时候的关键是抓住最后的机会争取中标。在标志的修改完善的过程中,不要仅仅局限于死板地满足雇主最基本的修改意见。可以围绕雇主的修改意见揣摩雇主的真实意图,并给出多个修改方案供雇主参考。在我们对项目长期的跟踪中发现,如果有多名设计师入围,最后中标的设计师往往是在修改阶段最为活跃的。 项目修改完善阶段,入围设计师往往掌握了更多的信息,这将有利于设计出雇主真正想要的标志。 作为入围的设计师一定要抓住这最后的机会,积极配合雇主修改并提供多个修改方案。 这往往决定了项目最终赢家的产生。

 

优秀设计师推荐

下面我们就来根据每位设计师的统计数据,来为大家推荐几名优秀的设计师把:

表现最稳定的设计师何嘉健
根据全年的统计结果显示,何嘉健全年中标率基本稳定在13%,成为标志123最稳定的设计师。

何嘉健
何嘉健

 

单月表现最佳的设计师郑国麟
在2013年11月郑国麟参与36次项目,中标11次,中标高达31%,成为单月表现最佳的设计师。

郑国麟
郑国麟

 

成长最快的设计师曾翼
曾翼从2014年3月中标率稳步上升,多次获得月度收入最高设计师,因此成为成长最快的设计师。

曾翼
曾翼

 

最活跃的设计师谭家强
从统计结果显示,在2014年1月、2月其他设计师都处于最低中标率的时候,谭家强却在1月、2月过年的淡季中标率也是高达15%,因此成为最勤奋的设计师。

谭家强
谭家强

 

综合表现最好的设计师郭庆忠
从全年整体的中标率、中标次数来看,郭庆忠没有太大的幅度变化,呈现出一个很稳定的状态,因此成为综合表现最好的设计师。

郭庆忠
郭庆忠
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